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      寧夏醫科大學2025年公開招聘高層次人才公告

      發布時間: 2025-04-15 15:11:41   作者:本站編輯   來源: 寧夏醫科大學官網   瀏覽次數:

       

        為進一步做好2025年度學校人才引進和招聘工作,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)《寧夏回族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(寧政辦規發〔2023〕9號)等規定,結合學校建設發展需要,擬面向社會公開招聘高層次人才,現公告如下:

        一、學校概況

        學校始建于1958年,是寧夏唯一的醫學高等教育學府,是國家教育部、國家衛健委、寧夏回族自治區人民政府共建高校。有教職員工及醫護等人員7800余人(含直屬附屬醫院),其中專任教師1305人(含臨床教師)。有博士生導師180人,碩士生導師1151人。全日制在校生13179人(含博士、碩士、本科、專科、留學生)。有雁湖、雙怡兩個校區,占地面積共1700畝。現有醫學、理學、管理學和工學4個學科門類,23個本科專業,8個國家級一流專業,5個國家級特色專業,2個國家級實驗教學示范中心,獲國家級教學成果獎4項。

        現有6個博士學位授權點,17個碩士學位授權點,臨床醫學、基礎醫學、公共衛生與預防醫學3個一級學科博士后科研流動站,8個國家中醫藥管理局中醫藥重點學科,1個科技部省部共建國家重點實驗室培育基地,4個部(委)重點實驗室,2個教育部省部共建協同創新中心。臨床醫學、藥理學與毒物學、生物學與生物化學、化學4個學科進入ESI全球前1%。

        二、招聘原則

        (一)德才兼備、以德為先;

        (二)以用為本、注重實績。

        三、招聘對象

        優秀博士研究生。

        四、招聘條件

        (一)具備下列條件的人員可以報考

        1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵守中華人民共和國憲法和法律,思想政治素質良好;

        2.遵守職業道德,作風正派、愛崗敬業、服從領導、團結同志、廉潔奉公;

        3.年齡在40周歲及以下;

        4.身心健康,符合《寧夏醫科大學2025年博士自主公開招聘崗位需求一覽表》中崗位條件。

        (二)下列人員不得報考

        1.因犯罪受過刑事處罰的;

        2.被開除中國共產黨黨籍的;

        3.被開除公職的;

        4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

        5.在機關事業單位招(錄)聘中被認定有違紀違規行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的;

        6.已招聘的特崗教師;

        7.普通高校在讀的全日制非2025年應屆畢業生;

        8.定向培養人員服務期未滿或正在定向培養學習人員;

        9.現役軍人;

        10.新招聘事業單位工作人員在試用期內或未滿最低服務期限人員;

        11.存在《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條所列回避情形的不得報考相應崗位;

        12.法律法規規定的其他情形不得聘用為事業單位人員的。

        五、招聘計劃及崗位

        共招聘79人,詳見《寧夏醫科大學2025年博士自主公開招聘崗位需求一覽表》。

        六、招聘方式

        采取直接考核(考察)方式招聘。

        七、招聘程序

        (一)發布公告

        招聘公告在寧夏醫科大學官網(http://www.nxmu.edu.cn)和寧夏公共招聘網(http://www.gaobeitech.com/)面向社會發布。

        (二)報名

        1.報名時間:全年均可報名。

        2.報名方式:報名者將個人簡歷投遞至招聘單位聯系人郵箱(見附件)。

          (三)資格初審

        用人單位根據學科專業發展需求,對意向引進人選進行資格審查,主要審核以下材料:

        1.歷次學歷學位證書原件、復印件;教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表及教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書等;

        2.歷次專業技術職務資格證書原件、復印件;

        3.導師或所在單位出具的思想政治表現及專業工作證明;

        4.個人業績成果相關佐證材料。

        (四)考核評價

        1.單位考察。采取試講、學術報告、面試交流等方式,對意向引進人選的思想政治、師德師風、學術水平、教育教學、人際溝通、學歷背景、研究方向與學科的融合度等進行綜合評價。

        2.專家組考察。依據《寧夏醫科大學人才認定與管理辦法》(寧醫黨發〔2024〕46)認定為一至三層次的,學校組織專家組對應聘人員的學術水平、科研能力等進行綜合考察。

        (五)公示

        擬聘用人員經學校會議審定后進行公示,公示期為5個工作日。公示期間對反映問題經核查情況屬實的,取消聘用資格;對反映問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

        (六)體檢和考察

        1.體檢:由學校統一組織,體檢醫院為縣級以上綜合公立醫院,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對于在規定時間不按要求完成體檢項目的,視同自動放棄。體檢費由本人承擔,體檢不合格者,不予聘用。

        2.考察:主要對擬考察人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行調查了解,考察中發現不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。

        (七)辦理入職

        公示無異議后,按自治區事業單位公開招聘相關規定和程序辦理入職。應屆生須在按期取得畢業證、學位證后1個月內辦理入職手續,延期1年仍未取得畢業證、學位證的,取消聘用資格;往屆生須在學校會議審定后3個月內辦理入職手續。

        八、其他規定

        公開招聘過程中如出現提供虛假資料、冒名頂替等行為,將依法依規追究個人責任。如出現違紀違法等行為,依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)嚴肅處理。其他未盡事宜按自治區、學校有關文件規定執行。

        九、咨詢與監督

        政策和招聘咨詢電話:

        教師工作部:0951-6880569

        聯系人:王老師

        監督投訴電話:紀委(監察專員辦公室)0951-6980034

        學校地址:寧夏銀川市興慶區勝利街1160號


        附件:寧夏醫科大學2025年博士自主公開招聘崗位需求一覽表


        寧夏醫科大學

        2025年4月15日




      主管單位:寧夏回族自治區人力資源和社會保障廳 主辦單位:寧夏回族自治區人力資源開發服務中心

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